Testing av linkGridBlocks i ulike størrelser

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Quisque ut elementum tortor, nec ullamcorper odio. Quisque ut varius arcu, non fringilla urna. Nulla est nunc, fringilla sed massa a, dignissim sodales quam.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Quisque ut elementum tortor, nec ullamcorper odio. Quisque ut varius arcu, non fringilla urna. Nulla est nunc, fringilla sed massa a, dignissim sodales quam.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Quisque ut elementum tortor, nec ullamcorper odio. Quisque ut varius arcu, non fringilla urna. Nulla est nunc, fringilla sed massa a, dignissim sodales quam.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Quisque ut elementum tortor, nec ullamcorper odio. Quisque ut varius arcu, non fringilla urna. Nulla est nunc, fringilla sed massa a, dignissim sodales quam.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Quisque ut elementum tortor, nec ullamcorper odio. Quisque ut varius arcu, non fringilla urna. Nulla est nunc, fringilla sed massa a, dignissim sodales quam.

IMDis indikatorrapport gir et oversiktsbilde av hvordan det går med innvandrerne og deres norskfødte barn. Årets utgave av indikatorrapporten er den femte rapporten i rekken.

En pågående evaluering av tiltak for økt etnisk mangfold i arbeidslivet viser at det er lite endringer i arbeidsgiveres holdninger til mangfoldsarbeid og lite endringer i hvordan mangfoldsarbeid skjer i praksis i virksomheter i evalueringens treårsperiode.

I denne rapporten presenteres et rammeverk for å måle status og utvikling i etnisk mangfold og inkludering i det norske arbeidslivet.

Formålet med prosjektet har vært å utrede metoder for økt mangfoldig rekruttering og inkludering i organisasjonslivet.